Dilemma
Igår hade vi möte på jobbet o fick lite mer information om omorganisationen.
Det kommer vara 19 personer som får gå så då ryker jag med största sannolikhet=(
Vi har möjlighet att söka avgångsvederlag, det vill säga man säger upp sig själv o får en summa pengar beroende på hur länge man jobbat i företaget.
Jag har beslutsångest hur jag ska göra. Chansa på att tillräckligt många söker avgångsvederlag så jag ev får stanna men om jag blir uppsagd gå tomhänt därifrån eller söka avgångsvederlag, få en summa pengar men veta att jag kanske hade fått stanna.
Det värsta är att pappren ska vara inlämnade nästa onsdag så det är inte så lång tid man har på sig att fundera.
Det kommer vara 19 personer som får gå så då ryker jag med största sannolikhet=(
Vi har möjlighet att söka avgångsvederlag, det vill säga man säger upp sig själv o får en summa pengar beroende på hur länge man jobbat i företaget.
Jag har beslutsångest hur jag ska göra. Chansa på att tillräckligt många söker avgångsvederlag så jag ev får stanna men om jag blir uppsagd gå tomhänt därifrån eller söka avgångsvederlag, få en summa pengar men veta att jag kanske hade fått stanna.
Det värsta är att pappren ska vara inlämnade nästa onsdag så det är inte så lång tid man har på sig att fundera.
